Использование гештальт-подхода в работе с организациями. Маргерита Спаньоло Лобб, Франц Мелмейстер

Научитесь применять гештальт-подход в развитии организаций

«Использование гештальт-подхода в работе с организациями» под редакцией Маргериты Спаньоло Лобб и Франца Мельмейстера — фундаментальная работа, посвящённая применению гештальт-подхода в организационном консультировании, коучинге, управлении изменениями и развитии команд. Книга объединяет опыт ведущих европейских специалистов, многие годы работающих с бизнесом, государственными учреждениями и некоммерческими организациями.

Авторы рассматривают организацию как живую систему, в которой процессы взаимодействия, контакт, ответственность и культура отношений напрямую влияют на развитие людей и достижение общих целей. Именно на границе контакта между человеком, командой и организацией возникают возможности для роста, изменений и профессионального развития.

Книга сочетает современные теоретические концепции с практическими кейсами, методами работы и экспертными комментариями. Такая структура позволяет не только глубже понять принципы гештальт-подхода в организациях, но и увидеть, как они реализуются в процессе консультирования, сопровождения изменений, развития лидерства, командного взаимодействия и корпоративной культуры.

Издание станет ценным профессиональным ресурсом для консультантов, коучей, психологов, руководителей и всех, кто занимается развитием организаций и человеческого потенциала.

Почему стоит прочитать книгу?

— раскрывает возможности применения гештальт-подхода в организациях;

— сочетает современную теорию с практическим опытом международных экспертов;

— содержит реальные кейсы, инструменты и профессиональные комментарии;

— помогает эффективнее работать с командами, лидерством и организационными изменениями;

— углубляет понимание процессов взаимодействия в коллективах;

— станет надёжной основой для специалистов по организационному развитию.

Для кого эта книга?

— для организационных психологов;

— для гештальт-терапевтов и консультантов;

— для бизнес-тренеров и коучей;

— для HR-специалистов и руководителей;

— для консультантов по организационному развитию;

— для студентов психологии, менеджмента и организационного консультирования.

Редакторы книги «Использование гештальт-подхода в работе с организациями» — Маргерита Спаньоло Лобб и Франц Мельмейстер

Маргерита Спаньоло Лобб — лицензированный психолог, гештальт-психотерапевт, директор Института гештальт-образования и последипломной Школы гештальт-терапии в Италии. Она является автором международных образовательных программ по гештальт-психотерапии, психопатологии и супервизии.

Франц Мельмейстер — социальный педагог, андрагог, гештальт-тренер, психотерапевт, коуч, супервизор и консультант с более чем тридцатилетним опытом работы в области организационного развития и профессионального образования.