Количество
|
Стоимость
|
||
|
СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие научного редактора........................................................ 6
Предисловие........................................................................................ 8
Часть 1
ВВЕДЕНИЕ............................................................................................ 16
- Краткий обзор................................................................................... 17
- Этические проблемы и рекомендации
по консультированию............................................................................ 30
- Компания Powell-Kole: пример проведения ассессмента............. 68
Часть 2
ПРОЦЕСС АССЕССМЕНТА ОРГАНИЗАЦИЙ.................................. 10О
- Знакомство с процедурой ассессмента........................................ 101
- Процедура ассессмента................................................................ 122
- Генетические данные..................................................................... 160
- Описательные данные и анализ текущего состояния
организации в целом........................................................................... 181
- Интерпретативные данные: выводы............................................. 234
- Интерпретативные данные: установки
и взаимоотношения.............................................................................. 281
- В заключение................................................................................. 315
- Процесс завершения....................................................................... 336
Приложение А. Опросник для интервью
и письменные анкеты.............................................................................346
Приложение В. Пример письма-заявки и отчета .............................. 377
Приложение С. Адаптивная деятельность ........................................ 400
Приложение D. План ассессмента...................................................... 407
Литература.............................................................................................. 419
Об авторе.................................................................................................422